「定住者」とは？永住者との違いや対象の外国人を雇用する際の注意点を解説
在留資格「定住者」は就労制限がないため、単純労働でも雇用が可能です。ただし、外国人の不法就労を防ぐため、在留期限が切れていないか確認する必要も。この記事では、多岐にわたる対象者の種類や、在留資格「永住者」との違いについて解説します。
特定技能は転職可能！企業側の手続きや長期就労を叶える取り組み
在留資格「特定技能」で働く外国人は、自分の意思での転職が可能です。そこで、転職し
身分系ビザとは？在留資格の種類や各種要件【雇用の注意点も】
身分系ビザの種類を、外国人雇用を検討している企業の採用担当者に向けて説明します。身分系ビザを持つ外国人は、日本企業にとって雇用しやすい人材です。採用のメリットや注意点もまとめているので、参考にご覧ください。
メキシコの就職、生活事情に詳しい
アドバイザーがあなたをサポートします
海外経験がない方も全面バックアップ！
在留カードの確認は面接時に行える？偽造品の見分け方も解説【行政書士監修】
在留カードの確認は、外国人を雇用する際に企業が果たすべき義務です。氏名や顔写真、在留資格、在留期間満了日などを確認しましょう。この記事では、偽造品の見分け方や在留カードの確認を怠った場合の罰則についても詳しく解説しています。
在留カード番号の意味とは？企業に向けて失効情報の確認方法を解説
在留カードの番号の意味を、外国人を雇用する企業に向けて解説します。また、在留カードの番号を用いて在留資格の有効性を確認する方法も紹介。在留カードの内容に変更があった際の手続き方法もまとめているので、ぜひ参考にしてください。
在留カードが期限切れになったらどうなる？罰則や対処方法を解説
外国人を雇用する企業に向けて、在留カードの期限切れの対処方法や、期限切れを防ぐための対策を紹介します。在留カードの期限切れは、永住者や高度専門職2号の在留資格を持つ外国人は特に注意が必要です。このコラムを外国人雇用に活かしてください。
メキシコの就職、生活事情に詳しい
アドバイザーがあなたをサポートします
海外経験がない方も全面バックアップ！